Vacature Sociaal Projectleider Renovatie & Nieuwbouw

Wat ga je doen?

Als Sociaal Projectleider speel jij een sleutelrol in grote renovatie- en nieuwbouwprojecten. Jij bent de stem van de bewoners en zorgt ervoor dat hun belangen goed vertegenwoordigd worden. Je weet dat een bouwproject niet alleen om stenen en beton draait, maar vooral om de mensen die er wonen.

Je werkt in een dynamisch projectteam samen met onder andere aannemers, bewonersbegeleiders en collega’s vanuit vastgoed en gebiedsteams. Je organiseert bewonersbijeenkomsten, stelt heldere en toegankelijke sociale plannen en renovatievoorstellen op, en zorgt ervoor dat iedereen goed geïnformeerd en betrokken blijft.

Daarnaast bewaak jij het projectplan en de voortgang, en heb je een scherp oog voor het vinden van de juiste balans tussen de belangen van bewoners, de aannemer en de organisatie. Dankzij jouw empathie, daadkracht en communicatieve vaardigheden verloopt het project soepel én met draagvlak.

  • Je bent verantwoordelijk voor bewonersparticipatie binnen sloop-, nieuwbouw- en renovatieprojecten.
  • Je organiseert bewonersavonden en informeert bewoners op een duidelijke, toegankelijke manier.
  • Je stelt samen met het projectteam een sociaal plan en renovatievoorstel op dat begrijpelijk is voor iedereen.
  • Je bewaakt de planning en stemt continu af met betrokken partijen.
  • Je draagt zorg voor draagvlakmetingen en vertaalt deze naar concrete acties.

Je werkt aan meerdere projecten tegelijk en behoudt hierbij overzicht.

Wat verwacht Woningcorporatie aan de Veluwe van jou?

Voor deze rol zoeken wij een ervaren en zelfstandige sociaal projectleider die zich thuis voelt binnen de wereld van woningcorporaties en vastgoedprojecten. Jij weet je makkelijk te bewegen tussen bewoners, aannemers en interne teams, en combineert je analytische blik met een warm hart voor bewoners.

  • HBO of WO werk- en denkniveau.
  • Ruime ervaring in de woningcorporatiesector of met vergelijkbare projecten.
  • Sterk in communicatie, omgevingsbewust en in staat om verbinding te maken.
  • Ervaring met bewonersparticipatie en het begeleiden van complexe projecten.
  • Stressbestendig, met overzicht en een helikopterview.
  • Beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week.

Wat biedt Woningcorporatie aan de Veluwe jou als nieuwe, ambitieuze collega?

  • Een jaarcontract wat in 9 maanden bij wederzijdse tevredenheid wordt omgezet in een vast dienstverband;
  • Functieschaal J
  • Een uitdagende en afwisselende rol waarin je maatschappelijke impact maakt.
  • Samenwerking met een professioneel projectteam in een dynamische werkomgeving.
  • Werkplek bij een mooie corporatie vlakbij de Veluwe met betrokkenheid bij projecten.

Onze organisatie

Meer weten?

oor informatie over de vacature neem contact op met Floris Kösters van Career Select Nederland B.V. via 06-55184626. Per email kan ook op floris@career-select.nl

Career Select Nederland B.V. is gespecialiseerd in werving en selectie voor de woningcorporatie-, vastgoed- en gemeentelijke sector. Wij werven namens woningcorporaties door heel Nederland en helpen bij het invullen van vacatures op het gebied van technisch beheer, vastgoedonderhoud, huurderszaken en beleid.

Ben jij op zoek naar een baan bij een woningcorporatie? Wij verbinden jou met werkgevers die maatschappelijke impact maken en bijdragen aan betaalbaar en kwalitatief wonen.

Werk je bij een woningcorporatie en zoek je gekwalificeerd personeel? Wij vinden de juiste professionals voor uw organisatie, van technische specialisten tot beleidsmedewerkers.

Bekijk al onze actuele vacatures of neem contact met ons op via www.career-select.nl voor meer informatie.


Deze website maakt gebruik van cookies

Accepteer cookie's om door te gaan.