Ben jij gemotiveerd om jouw juridische kennis en ervaring in te zetten voor maatschappelijke doelstellingen?
Jouw overtuigingskracht en jouw wens een steentje bij te dragen aan de maatschappij, is voor deze organisatie van grote waarde.
Je aandachtsgebieden als Jurist bij deze middelgrote woningcorporatie zijn divers en zijn voornamelijk gericht op het huurrecht,
privacy, aansprakelijkheidsrecht en de Woningwet. Denk hierbij aan het leveren van een
bijdrage aan beleidsontwikkeling vanuit een juridische invalshoek, het beantwoorden van juridische
vragen van collega’s, het oppakken en beoordelen van uiteenlopende aangelegenheden met
juridische aspecten op kansen en uitdagingen voor de organisatie. Hiernaast ben je functionaris
gegevensbescherming en in dat kader verantwoordelijk voor het afsluiten van
verwerkersovereenkomsten. Ook richt je je op het bijhouden van wet- en regelgeving en
jurisprudentie, draag je zorg voor dossieropbouw, het opstellen en actualiseren van juridische
documenten en het overdragen van juridische kennis aan collega’s. Tot slot, als contactpersoon van
de klachtencommissie houd je je een paar uur per week bezig met de interne coördinatie van
klachtenafhandeling. Je werkt nauw samen met onze bedrijfsjuriste, collega’s van het sociale domein
en vastgoed, advocaten en organisaties.
Een mooie kans om bij te dragen aan tevreden huurders, huurcommissiezaken winnen en resultaat
boeken bij advocaten van huurders. We zoeken een gemotiveerde jurist die het een uitdaging vindt
om te werken bij een sector waar veel gebeurt op het gebied van woningen bouwen, leefbaarheid,
duurzaamheid en betaalbaarheid.
• Een afgeronde Universitaire studie Rechtsgeleerdheid;
• Kennis van huurrecht, aansprakelijkheidsrecht en privacywetgeving
• Ervaring binnen de corporatiesector is gen vereiste maar wel welkom
• Je bent digitaal vaardig en het is mooi meegenomen als je kan werken met Empire
• Je bent proactief en treedt op als sparringpartner voor je collega’s’
• Je bent communicatief sterk, kan daardoor zaken goed overbrengen en benadert alles behalve juridisch ook oplossingsgericht.
Werken in een sociaal maatschappelijke organisatie waar je het verschil kunt maken
• De mogelijkheid om hybride te werken vanuit het kantoor en in overleg thuis
• Een gunstige reiskosten vergoeding; het kantoor ligt op steenworp afstand van de trein en OV
wordt volledig vergoed. Kies je je voor de auto of fiets? Dan krijg je woon-werk vergoeding
• Je krijgt een salaris op basis van 28 uur ingedeeld in schaal I, maximaal € 5.376,00 op basis
van 36 uur van de cao voor de Woondiensten
• Een aantrekkelijke pensioenregeling, thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding;
• Leuke extra’s zoals een eindejaarsuitkering, welzijnsbudget én een ruim persoonlijk
opleidingsbudget
• De mogelijkheid om, in overleg met je collega’s je uren flexibel in te delen
• Ruim verlof, o.b.v. 36 uur 189.8 uren
• Een ruim vitaliteitsaanbod via Moov
• Een hecht informeel team met een gezonde dosis humor
Een Middelgrote woningcorporatie in het Zuid Holland Zuid met 10.000 vhe's en ongeveer 110 gemotiveerde collega's
Bij interesse bel Floris Kösters van Career Select Nederland B.V. en vertel hem waar jij je in wenst te ontwikkelen in relatie tot deze kans. Floris is bereikbaar op
Per email solliciteren? Mail Floris op floris@career-select.nl