Junior Projectmanager Onderhoud en renovatie

Opleidingsniveau: HBO
Aantal uren: 36
Vakgebied: Technisch toezicht
Ervaring: 1-2 jaar

Salarisindicatie: € 3.263,- € 4.292,-
Solliciteer voor: 24-12-2020 09:22
Contractsvorm: Onbepaalde tijd

Jouw functie

Spreekt werken in de volkshuisvesting bij een ambitieuze corporatie je aan?

Voor het team van onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een enthousiaste aankomend projectmanager onderhoud.

  • Je bent verantwoordelijk voor de optimale technische en organisatorische begeleiding van groot onderhoud en renovatie projecten binnen jouw deelgebied.
  • Je bent verantwoordelijk voor de technische, financiële en kwalitatieve bewaking van jouw projecten.
  • Vanuit de meerjaren onderhoudsbegroting krijg je jaarlijks de projecten binnen je deelgebied.
  • Je zorgt voor de uitvraag, de aanbesteding, de uitvoering, de oplevering en de evaluatie.
  • In overleg met de aannemer stel je de planning op en communiceer je zowel intern als extern.
  • Je belangrijkste doel is een optimale projectvoortgang, waardoor onze bewoners zo min mogelijk last hebben van de uit te voeren werkzaamheden.
  • Je bent zowel mondeling als schriftelijk vaardig. Een goede en duidelijke communicatie met bewoners en opdrachtgever in deze functie is van groot belang.
  • Je werkt nauw samen met enthousiaste collega's, waarbij initiatief en meedenken wordt gewaardeerd

Jouw profiel

  • Afgeronde opleiding HTS Bouwkunde of gelijkwaardig;
  • Ervaring in een vergelijkbare functie bijvoorbeeld als werkvoorbereider;
  • Affiniteit met renovatie & onderhoud;
  • Pro-actief en resultaatgericht;
  • Technisch en cijfermatig inzicht;
  • Klantgericht, goede communicatie met bewoners en opdrachtgever;
  • Teamplayer die tijdig de hulpvraag stelt.

Ons aanbod

Een uitdagende functie bij een ambitieuze organisatie met gemotiveerde collega’s. Je denkt en bouwt mee aan een professionele afdeling en organisatie. Je krijgt ruimte voor eigen initiatief, zelfstandigheid, opleiding en je professionele ontwikkeling.

Prima pakket arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Woondiensten. De functie is gewaardeerd in salarisschaal I (minimum € 3.263,- en maximum € 4.292,-) bij een 36-urige werkweek. Je krijgt een jaarcontract met de intentie om te verlengen voor onbepaalde tijd.

Onze organisatie

Een actieve en ontwikkelende woningcorporatie in Zuid-Holland. De organisatie biedt jou voldoende ruimte om je te ontwikkelen maar ook om mee te denken in beleid en strategie binnen jou vakgebied. We zoeken geen volger maar iemand die meedenkt in het belang van de organisatie. Kenmerkend aan onze organisatie is dat alles wat wij doen in het belang is van onze klant. De huurder van onze woningen. Ongestoord wonen in een fijne woning en prettige woonomgeving. Wil jij dit samen met ons naar een nog hogen niveau tillen?

Heb je interesse?

Word jij uitgedaagd door bovenstaand profiel?

Maak een account aan op onze website en solliciteer door middel van je Cv en motivatie vóór maandag 4 januari 2021.Wij nemen direct contact met je op.

Een pre-assessment maakt deel uit van onze sollicitatieprocedure. Alle sollicitaties worden vertrouwelijk behandeld. Een achtergrondonderzoek kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.


Deze website maakt gebruik van cookies

Accepteer cookie's om door te gaan.